¡Paren el mundo que me quiero bajar! Eso dice en una de las viñetas de mi coterránea Mafalda. Mafalda observadora de la realidad y crítica como ninguna, detecta las incoherencias de las personas, de la sociedad…
Una solución para las PYMES SITUACIÓN ACTUAL ] Según el informe de abril de 2019 Marco estratégico en política de Pyme 2030 del Ministerio de Industria, Comercio y Turismo, en España, las pymes suponen el 99,8% de las empresas…
Si se pretende lograr una empresa emocionalmente inteligente, es importante entre otras cosas, definir valores que equilibren de una manera coherente lo que se piensa, lo que se siente y lo que se hace en la organización, semejante a lo que sucede con las personas. De esta manera, es más
Cultura Ágile. El mejor antídoto frente al entorno VUCA. No cabe duda de que estamos inmersos en un entorno VUCA (o VICA, siglas de Volátil, Incierto, Complejo y Ambiguo). Frente a este panorama necesitamos unas pautas que nos clarifiquen cómo abordar con mayores probabilidades de éxito los desafíos a los que
Del paleolítico al ansiolítico. ¿estamos de verdad progresando? En las últimas décadas, el progreso tecnológico ha revolucionado la forma en que vivimos, trabajamos y nos relacionamos. Es innegable que nos ha aportado múltiples beneficios: la automatización de determinadas tareas o procesos, liberando así tiempo y recursos para actividades estratégicas y
Renting de talento: una solución para las pymes Según el informe de abril de 2019 Marco estratégico en política de Pyme 2030 del Ministerio de Industria, Comercio y Turismo, en España, las pymes suponen el 99,8% de las empresas, representan el 62% del Valor Añadido Bruto (VAB) y el 66%
DIVERSIDAD GENERACIONAL Vivimos tiempos convulsos, llenos de cambios y sorpresas. Pero esto no es una razón suficiente para que no exista coherencia entre lo que se dice y se hace y menos que se publicite lo contrario. Se promulga a los cuatro vientos en el mundo empresarial, (probablemente para mostrar una
